問：
|
依據「輸入內地人才計劃」申請簽證，需要提交甚麽申請文件？
|
|
答：
|
僱主應把填妥的申請表格ID990A及ID990B，連同所有證明文件送交到香港入境事務處。如需要詳細的證明文件清單，請與本所聯繫。
|
問：
|
依據「輸入內地人才計劃」作出的申請，一般需時多久?
|
答：
|
在遞交所有工作簽證所需文件到香港入境事務處後，其處理時間一般須時大約四至六星期。視乎申請人、僱主公司的背景及已遞交的文件，個案的處理時間會有所不同。倘若未能提交所有所需文件及資料，入境事務處將無法開始處理有關申請。
|
問：
|
一間在中國註冊的公司能透過「輸入內地人才計劃」為其員工申請香港工作簽證嗎?
|
答：
|
不可以。「輸入內地人才計劃」的申請必須由其僱主(已於香港註冊的公司)提交。
|
問：
|
內地居民可否持《往來港澳通行證》及《商務簽注》來港工作？
|
答：
|
不可以。持《往來港澳通行證》及《商務簽注》的內地人士可獲准以訪客身份入境。以訪客身份入境人士不得在香港從事任何有薪或無薪僱傭工作。如內地人士欲在港工作，應透過「輸入內地人才計劃」提出簽證申請。
|
問：
|
申請人根據「輸入內地人才計劃」獲批准來港工作，是否有任何要求在香港逗留最少天數?
|
答：
|
申請人根據「輸入內地人才計劃」獲批准來港工作後，沒有特定須在港停留多少天的要求。
|
問：
|
透過「輸入內地人才計劃」獲發簽證後，我可以申請家人一同來香港嗎？
|
答：
|
你可以於「輸入內地人才計劃」申請簽證同時或於工作簽證獲取批准後，申請攜同其18歲以下未婚的受養子女及/或配偶來港。你(申請人)將成為隨同的受養人的保證人。而受養人的逗留期限一般會與你(保證人)的逗留期限掛鈎。
|
問：
|
如申請人「根輸入內地人才計劃」獲批准來港工作並通常居於香港連續七年或以上，他/她可以申請香港居留權嗎?
|
答：
|
根據《入境條例》，申請人根據「輸入內地人才計劃」獲批准來港工作並通常居於香港連續七年或以上，他/她可以申請香港居留權。然而，入境事務處會按有關居留權的法律條文規定及因應個別申請的情況，審核申請人是否符合獲得香港特區居留權的資格。
|
問：
|
獲發工作簽證後，申請人是否可以在香港自由工作？
|
答：
|
不可以。申請人只可在為其申請工作簽證時的僱主工作。更改僱主及開始新工作前，申請人必須辦理延長逗留期限。如獲批前已為其他公司工作，即屬違法。
|
常見問題
